行政人事主管
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更新：2023-05-30
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一、工作職責 1、負責編制公司相關管理制度、薪酬制度，行政公文起草及報批、報送等相關工作 2、依據公司各部門的需求和崗位任職條件，制定招聘計劃，組織面試、復試，完成人員配備 3、公司活動、會務、培訓、接待等組織安排等 4、行政人事部日常后勤工作統籌安排 5、負責員工勞動關系處理等 二、任職要求 1、年齡25-40歲，大專及以上學歷，行政管理或人力資源相關專業優先 2、有2年以上行政人事主管/經理工作經驗 3、熟悉勞動合同法，有一定的勞務關系處理工作經驗 5、能熟練使用電腦日常辦公軟件，具備較強的文筆功底 6、責任心強，有較強的組織能力和溝通能力 7、有駕照，會開車優先考慮 三、薪資待遇 1、包吃住，宿舍有空調熱水器及WiFi 2、每天8小時制，周末單休，轉正后購買社保，每年安排免費體檢，滿一年之后享有帶薪年假5天。
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